职位描述：
技能要求：
销售，ka，客户代表，bd，零售
技能要求：
销售，区域销售，渠道分销，地推，零售，营销
岗位职责：
1.负责所属区域产品推广、活动执行及回款管理；
2.负责制定所属区域营销方案推广及实施；
3.负责所属区域市场开发、客户维护、扩大市场范围；
4.负责所属区域客户关系维护，做好售后服务管理；
5.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；`
6.负责门店账务管理、货品管理、行政事务管理、人力资源管理；
任职资格：
1.一年及以上销售工作经验（优秀者适当放宽条件）；
2.诚实正直，吃苦耐劳，思维敏捷，有良好的沟通及应变能力；
3.有较强的团队精神，较强的执行力能力，责任感强；
4.熟练驾驶电瓶车；
5.能熟练驾驶汽车者优先录用。
薪酬福利：
1.公司提供发展平台，应聘者无需投入；
2.无责任底薪+30%利润分红（年薪约30万）；
3.全程培训：完善的培训体系，将给予每位员工在晋升方面的培训；
4.晋升空间：公司注重人才的内部培养与选拔，为员工提供充分展示自我的平台；
5.社会保险：为员工提供五险，解决员工后顾之忧，促其全力冲击；
6.旅游活动：每年定期组织员工旅游活动，并提供优秀员工、优秀管理干部双飞旅游大奖；
7.节日福利：节假日福利+员工生日福利。