【岗位职责】1、可以积极主动的接受公司提供的培训，学习相关的业务知识，丰富自己的知识储备；2、主动的回访公司提供的客户资源，维护客户关系，挖掘客户需求；3、为客户提供符合其自身需求的金融产品服务；4、不断地接受公司的各项技能提升培训和晋升培训，建立或拓展精英团队；【任职要求】1、年龄21-26岁之间2、大专及以上学历，优秀者可放宽到高中（学历不是能力！）3、性格开朗外向，具有良好的沟通表达能力，学习能力强4、工作认真负责，有毅力，不是三分钟热度，执行力强【晋升发展】1~3个月即可转正！ 业务专员---组经理---处经理---区域总监 业务专员---业务主任---业务经理---高级业务经理---业务总监【薪资待遇】1、基础补贴＋绩效奖金＋新人津贴＋学习津贴＋伯乐奖＋活动方案奖励等2、全面福利保障（疾病、意外、医疗......）＋独立养老金账户3、完善的培训体系，公开透明晋升机制，以及不定期的团队活动（聚餐、旅游、团康等） 年龄要求：21-26岁 职能类别：销售代表 关键字：金融产品维护客户关系寒暑期实习生培训学习可转正