全成都200多家BP门店招聘店助~~~ 工作职责： 1、责任门店的招聘管理，包括但不限于人员的招聘及面试； 2、负责总部与运营各类通知、文件和信息的传达与反馈； 3、负责领用、保管并分发日常办公用品、合同、收据等各种业务资料； 4、负责统计、整理并核对各种业绩等信息；负责记录并监督店内人员考勤情况； 5、协助商圈经理执行和监督公司各种规章制度及店面规章； 6、协助商圈经理做好店内文化和团队建设工作； 7、协助商圈经理进行新员工系统及网络使用、文件规章的培训工作； 8、店面6S和着装检查，新人成长计划等平台相关培训活动量化跟踪 9、完成上级在上述职责范围各条款以外的任务安排。 岗位要求： 1、21-30周岁，全日制本科学历，普通话标准，形象气质佳； 2、诚实守信，工作勤奋主动，具备良好的沟通能力、语言和文字表达能力； 3、心理素质好，能承受一定的工作压力。主动学习能力强； 4、熟练操作word和excel办公软件。 薪酬体系 ： 1.底薪 （季度绩效） 年度绩效 平台奖励，综合薪资4500 2.双休 五险一金 3.带薪年假 团建活动 关爱基金 4.全日制统招本科 招聘人数：6人