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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
1、 负责进行人力资源成本预测相关工作;
2、 修订下发薪酬管理、福利管理、假勤管理、绩效管理体系文件及宣贯、工作表单设计及管理并优化激励管理相关业务流程;
3、 制定年度薪酬设计及调整方案并形成调查分析报告,提交上级审核;
4、 组织开展薪酬结构设计及确认、制定年度薪酬预算、管理更新年度薪酬标准
注：联系我时，请说是在成都人才网上看到的。
工作地点
地址：北京石景山区京西科技金融大厦111
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
上海康耐仕人力资源服务有限公司
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中介服务
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500-999人
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外商独资·外企办事处
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上海市长宁区镇宁路
