一、福利待遇:

1.底薪4500 高提成30%-70% 完美的培训体制 丰厚奖金、国内/外旅游、提供完善资源，平均月薪6000-12000元，一年以上员工平均月薪12000-18000.20%的员工超过2万。

2.提供专业系统化的专业培训、岗中一帮一、一带一的持续学习培训机会，帮助员工快速了解房产市场及相关业务知识，让他们各方面能得到成长。

3.公司每月、季、年度都会为优秀员工发放奖金及奖品，组织集体出游、聚餐等娱乐活动。

二、工作内容:

1、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实;

2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务:

3、了解客户需求，提供合适房源;

4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作:

5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

三.职位要求:

1、20-35岁，口齿清晰，普通话流利，亲和力随机应变能力强，具备良好的沟通表达能力和抗压能力。;

2、对销售工作有较高的热情:

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力:

5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先

四.岗位优势:

1.公司平台大，贝壳网资源丰富，易出单:

2.带薪培训，上手快，提点高，月收入稳定:

3.团队80后90后00后年轻化有朝气有冲劲，氛围浓厚;

4.晋升空间广阔，应届毕业生--初级经纪人--店经理----商圈经理

5.奖励:员工生日礼物、良好的办公室氛围:丰富的企业文化活动，年度境内外旅游活动:每月设置多项排名奖、团队激励奖、团队目标达成奖、团队超额完成任务奖、销售冠军奖、破纪录奖励、新人奖等.

【工作地点】武汉就近安排门店，不局限于职业定位

职位福利：包住、绩效奖金、年终分红、全勤奖、带薪年假、节日福利、员工旅游、弹性工作

职位亮点：弹性工作，不定时福利，生日会