职位描述
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岗位职责:
1、负责本项目来访人员的日常接待工作;
2、负责本项目文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理,相关会议的记录和纪要;
3、负责本项目公章管理,做好使用登记等,项目办公物品采购、领用和保管工作,做好物品出入库的登记,公文、信件、邮件、报刊杂志的收发工作;
4、负责项目行政后勤工作的日常管理、检查和监督,项目食堂的日常工作的监督、检查、管理,食堂费用流水登记,做好餐费统计及收缴、保管;
5、负责本项目的品牌宣传工作,具体包括本项目各类新闻信息的收集、报送,CI 策划及评优工作和协助项目宣传栏的更新维护、日常管理等;
6、学习熟悉国家关于社会保险、公积金、劳动法等相关人力资源政策,收集、整理、传达公司人力资源管理制度,配合维护公司OA协同平台等信息系统,及时更新维护项目员工人力资源信息,项目新聘员工劳动合同的签订、老员工合同到期续签工作,做好劳务合同台账动态管理,员工进退场管理、员工用工管理,员工社保、公积金基数调整工作,人员考勤管理,做好记录存档及报送工作,员工岗位证书取证培训等工作;
7、接受本项目综合办主任(或副主任)的直接领导,完成领导交办的其他工作。
1、负责本项目来访人员的日常接待工作;
2、负责本项目文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理,相关会议的记录和纪要;
3、负责本项目公章管理,做好使用登记等,项目办公物品采购、领用和保管工作,做好物品出入库的登记,公文、信件、邮件、报刊杂志的收发工作;
4、负责项目行政后勤工作的日常管理、检查和监督,项目食堂的日常工作的监督、检查、管理,食堂费用流水登记,做好餐费统计及收缴、保管;
5、负责本项目的品牌宣传工作,具体包括本项目各类新闻信息的收集、报送,CI 策划及评优工作和协助项目宣传栏的更新维护、日常管理等;
6、学习熟悉国家关于社会保险、公积金、劳动法等相关人力资源政策,收集、整理、传达公司人力资源管理制度,配合维护公司OA协同平台等信息系统,及时更新维护项目员工人力资源信息,项目新聘员工劳动合同的签订、老员工合同到期续签工作,做好劳务合同台账动态管理,员工进退场管理、员工用工管理,员工社保、公积金基数调整工作,人员考勤管理,做好记录存档及报送工作,员工岗位证书取证培训等工作;
7、接受本项目综合办主任(或副主任)的直接领导,完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,行政管理等相关专业;
2、有相关工作经验优先,党员优先考虑;
3、善于沟通,熟悉劳动法规、政策,具有较强的组织协调能力,同时有较强的写作能力;
4、具有较强的工作主动性、独立性和学习能力,善于沟通,乐于团队合作和接受挑战。
上班时间:
8小时工作制: 8:00-12:00,14:00-18:00
月休4天,按项目走
工作地址:
广东省广州市天河区员村一横路1号VLAB壹号大院
薪酬福利:
根据过往经历和面试表现确定职级为专员或主管,具体薪资福利面议;包住
工作地点
地址:阿克苏阿克苏市VLAB壹号大院
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
广州赛泽科技有限公司
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- 200-499人
- 私营·民营企业
- 广州市越秀区广州大道中307号C栋1104房