工作内容：

1、负责员工的上岗培训工作，组织员工学习管理规章制度、养护标准、岗位责任制和探讨园林艺术知识，并督促员工遵守各项制度。

2、负责日常工作安排，划分责任区，把工作具体落实到个人；负责员工平衡调配；定期组织修枝、除杂草，对大棵树木的造型等。

3、负责员工的出勤考核，解决部门内的工作协调和人员沟通。

4、负责编制绿化管理制度、标准、工作流程。

5、指导员工正确使用绿化机械及各绿化养护工作的操作规程。

6、定期对项目进行抽查，检查树木花草的养护，浇水、施肥、病虫害及修剪等工作，并做好详细记录。

7、负责绿化工具、材料的发放、保管，合理控制绿化工具、材料的消耗。

8、负责研究各种植物的习性和各种病虫害的防治，并传授给绿化养护人员，用于实际工作中。

任职要求：

1、大专及以上学历，园艺、植物保护、绿化等相关专业优先。

2、具有园林绿化3年以上相关工作经验（特别优秀者可放宽条件）。具有专业的修剪技术能力及扎实的植物病虫害防治专业知识。

3、熟悉南方植物的生长习性及养护管理，熟悉湿地及水体内水生植物的生长习性及养护管理，熟悉各种树草花卉的种植、养护、栽植、病虫害防治以及植物配置。

4、具有较强的团队合作精神及组织管理能力，责任心。

5、能接受短中期外地工作。

6、有安全员证、驾驶证者优先。

工作地点：四川区域

职位福利：公司重点项目、五险、年终奖、年轻化团队