职位描述

工作职责:
1、负责搭建基地培训管理体系,并有效的实施运行及维护,负责培训相关制度的制定及发布;
2、拟定年度培训工作及预算计划并组织实施,跟进公司组织实施的集团培训项目,负责培训需求收集和分析、培训实施和培训效果的评估;
3、与业务专家共同制定公司级培训项目方案并推动实施落地;
4、以提升组织或个人绩效为目的,准确识别业务部门培训需求,为部门实施专项能力提升提供专业建议和支持;
5、培训课程及项目的运营实施和培训体验的持续改进;
任职资格:
1、本科以上学历,有5年以上人力资源工作经验;
2、有大型企业培训管理经验;
3、具备讲授技巧,可讲授2-3门软技能课程;
4、精通PPT,word,excel等办公自动化软件,能独立撰写各类工作应用文;
5、细致耐心,责任心强,具备团队合作意识,良好的沟通/反馈技巧,抗压能力,善于思考和总结;
6、具备课程开发或课程讲授经验优先。
工作地点
地址:厦门翔安区厦门-翔安区厦门时代研究院有限公司翔安区火炬高新区产业区垵边南路336-5


职位发布者
HR
宁德时代新能源科技股份有限公司


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行业未知
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1000人以上
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私营·民营企业
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福建省宁德市蕉城区漳湾镇新港路二号
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