职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
负责公司组织发展工作,制定并实施组织发展战略,协助总监进行组织架构调整、人员编制、岗位说明书、人才盘点等,推动公司组织形式的优化和调整,确保公司目标得以实现。
主要职责:
1. 制定并实施组织发展战略,分析市场、行业动态,为公司提供组织发展建议,提高公司市场竞争力;
2.根据公司战略规划,制定组织结构调整方案,优化组织结构,提高组织效能;
3.负责员工招聘、培训、绩效评估和激励等人力资源管理工作,确保公司人力资源战略与公司战略相一致;
4.建立和维护与公司内外部合作伙伴的关系,为公司提供外部合作机会和资源;
5.撰写和组织发布公司战略、组织结构、人力资源等相关报告,向公司高层汇报,为公司决策提供数据支持;
6.完成其他由公司领导交办的任务。
职位要求:
1.大专以上学历,人力资源、管理学等相关专业背景,具备3年以上组织发展工作经验;
2.熟悉公司组织架构、战略规划等管理方法论,具备良好的项目管理能力;
3.具备较强的沟通协调能力,能够熟练使用办公软件;
4.具有较强的自我管理和团队合作能力,敢于担当,能够面对挑战
主要职责:
1. 制定并实施组织发展战略,分析市场、行业动态,为公司提供组织发展建议,提高公司市场竞争力;
2.根据公司战略规划,制定组织结构调整方案,优化组织结构,提高组织效能;
3.负责员工招聘、培训、绩效评估和激励等人力资源管理工作,确保公司人力资源战略与公司战略相一致;
4.建立和维护与公司内外部合作伙伴的关系,为公司提供外部合作机会和资源;
5.撰写和组织发布公司战略、组织结构、人力资源等相关报告,向公司高层汇报,为公司决策提供数据支持;
6.完成其他由公司领导交办的任务。
职位要求:
1.大专以上学历,人力资源、管理学等相关专业背景,具备3年以上组织发展工作经验;
2.熟悉公司组织架构、战略规划等管理方法论,具备良好的项目管理能力;
3.具备较强的沟通协调能力,能够熟练使用办公软件;
4.具有较强的自我管理和团队合作能力,敢于担当,能够面对挑战
工作地点
地址:成都邛崃市羊安镇羊横四路与仁和大道交叉路口往东约80米
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
钟先生HR
成都市润年家私有限责任公司
- 行业未知
- 1000人以上
- 私营·民营企业
- 成都邛崃羊安工业园羊横四路7号