职位描述
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岗位内容:
1. 设计并实施一系列的公司内部培训课程,包括但不限于新员工入职培训、管理培训和技能培训等;
2. 针对不同层级的员工,制定不同的培训方案,并监督培训效果;
3. 协助公司各部门开展人才发掘和绩效管理工作,为公司经营管理提供支持和建议。
任职要求:
1.大专及以上学历,教育学、心理学或相关领域背景优先;
2. 具备5年以上培训管理经验,熟悉培训方案设计、培训流程管理以及培训效果评估等;
3. 具有良好的沟通协调能力和组织管理能力,善于与团队成员、上下届进行有效的沟通协调;
1. 设计并实施一系列的公司内部培训课程,包括但不限于新员工入职培训、管理培训和技能培训等;
2. 针对不同层级的员工,制定不同的培训方案,并监督培训效果;
3. 协助公司各部门开展人才发掘和绩效管理工作,为公司经营管理提供支持和建议。
任职要求:
1.大专及以上学历,教育学、心理学或相关领域背景优先;
2. 具备5年以上培训管理经验,熟悉培训方案设计、培训流程管理以及培训效果评估等;
3. 具有良好的沟通协调能力和组织管理能力,善于与团队成员、上下届进行有效的沟通协调;
工作地点
地址:成都成华区航天路2号长宝大厦16楼
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
肖女士/..HR
四川长征车业集团有限公司
- 汽车·摩托车
- 1000人以上
- 公司性质未知
- 成都市成华区东三环二段龙潭工业园航天路2号