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职位描述
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1、精益管理:推进部门内合理化建议工作，跟进 I实施，负责每月生产效率及收率数据析，跟进精益项目实施;
2、物料管理:物料分类、供应商管理等要求符合 GMP，包括但不限于包装材料、原辅料及牛产耗材等;
3、供应链管理，负责物料的选型、设计、由购需求处理、维护安全库存等，确保项目交付；
4、资格认定管理:负责部门资格认定工作，包括入职、转岗等资格认定，收集维护部门资格认定材料，确保材料的完整性及合规性；
9、文件管理:协助完成部门内文件生效、培训、分发工作，配合完成记录申领需求·；
10、培训管理:负责制定部门年度培训计划《含 GMP 体系内培训)，每月跟进完成培训工作；
11、考勤管理:负责跟进部门内加班申请的核对、系统排班及工时统计，每月确保正确率提交至H 部门；
12、完成上级领导临时交给的其应工作任务；
2、物料管理:物料分类、供应商管理等要求符合 GMP，包括但不限于包装材料、原辅料及牛产耗材等;
3、供应链管理，负责物料的选型、设计、由购需求处理、维护安全库存等，确保项目交付；
4、资格认定管理:负责部门资格认定工作，包括入职、转岗等资格认定，收集维护部门资格认定材料，确保材料的完整性及合规性；
9、文件管理:协助完成部门内文件生效、培训、分发工作，配合完成记录申领需求·；
10、培训管理:负责制定部门年度培训计划《含 GMP 体系内培训)，每月跟进完成培训工作；
11、考勤管理:负责跟进部门内加班申请的核对、系统排班及工时统计，每月确保正确率提交至H 部门；
12、完成上级领导临时交给的其应工作任务；
注：联系我时，请说是在成都人才网上看到的。
工作地点
地址：无锡新吴区无锡合全药业有限公司
查看地
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
张经理HR
苏州英格玛服务外包股份有限公司
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专业服务
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500-999人
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私营·民营企业
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苏州高新区科灵路78号苏州高新软件园7号楼102
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