一、岗位职责
根据银行业务操作规范，通话电话沟通的形式，提醒我行信用卡逾期未还款客户按时还款，协商分期，保护客户的征信记录，降低银行不良资产的***化回收。（不含销售性质）
二、岗位要求：
1.性别：男女不限
2.年龄：20-38周岁
3.学历：
专科：具备2年工作经验、专业对口；金融同行业科技岗位或营销岗位人员，工作经验可放宽至1年。
应届生：2024届毕业的统招本科及以上学历。
三、薪资结构
责任底薪（基本工资 岗位津贴）3360-5600 绩效提成 丰厚年终奖 综合薪资4K-10K
四、福利待遇
1.入职缴纳六险一金（社保 商业补充医疗险 住房公积金12%）；
2.入职满两年，年度免费健康体检（价值800多）；
3.职级晋升均会调薪（涨幅490-2200不等）；
4.入职转正后量身定做免费新款行服；
5.节日福利、生日福利、工会福利（逢节必过）；
6.员工享有带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假等八大假期及其他法定节假日；
7.每年多次部门聚会、团建、户外拓展；
8.学习多，成长快，发展多，带薪培训。
五、晋升发展
电催员工M3—后备主任-主任—见习经理—经理等
六、工作时间：8:30-17:30
七、工作地点：西安市雁塔区高新三路人保大厦