岗位要求：
1、熟悉教育培训行业市场和客户需求，有在培训学校工作经历者优先。
2、具备丰富的销售经验，有主导销售项目并成功达成目标的案例，能够在营销领域展现出卓越的工作业绩。
3、强大的沟通与协作能力，能够轻松与不同背景的客户建立并维护良好的关系，同时与团队成员紧密合作，共同推动项目进展。
4、具备良好的学习能力，能基本掌握人力资源社会常见政策业务，并提供相应的公共就业服务。
5、熟练使用Office等办公软件，能够高效处理各类文档和数据，具备良好的文字功底和表达能力。
6、专科及以上学历，形象气质佳，仪态大方，亲和力强。
岗位职责：
1、负责教育培训市场的深入调研与分析，精准把握客户需求，制定并实施有效的销售策略。
2、主导销售项目的全程策划与执行，确保销售目标的顺利达成，并持续优化销售流程，提升团队整体业绩。
3、积极主动维护客户关系，通过定期回访与沟通，收集客户反馈，提升客户满意度与品牌忠诚度。

薪资待遇：
1、薪资构成多元化，包括基本工资、岗位工资、目标工资及高额提成。基本工资根据个人学历而定；目标工资根据月、季度、年度目标工作完成情况进行发放；岗位工资根据工作岗位进行核定，提成根据销售业绩计算。综合月收入在4500至6000元以上，业绩优秀者可达更高水平，上不封顶。
2、福利待遇优厚，为员工购买五险一金，保障员工的基本权益。正常工作日提供工作餐。
3、公司集团化发展，平台大、晋升机会多，优秀者发展前景广。

如果您符合上述要求，并对本岗位充满热情，欢迎投递简历。期待您的加入，共同铸就辉煌未来！