APP下载
机会在手,求职信息实时掌握
    Alternate Text
    APP下载
    Alternate Text
    微信公众号
    Alternate Text
    小程序
当前位置:首页> 列表 >职位详情
门店主管(新零售高速发展 完善分培训
6000-10000元 成都 应届毕业生 大专
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
成都朴朴电子商务有限公司 2025-01-18 05:20:40 5人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
岗位职责: 1、负责所属区域内货品管理工作,控制商品损耗率,提升员工工作效率; 2、安排和协调店员或配送员进行线上订单的分拣/打包/配送; 3、协助进行员工值班管理,确保运营顺畅,提高顾客体验与门店运营绩效; 4、负责门店客户服务管理,协调并解决异常订单或售后问题,确保服务质量; 5、进行门店员工培训、辅导及激励等管理工作; 6、检查门店各岗位操作规范,并提出相关意见及改善建议; 7、督导门店清洁、食品安全、人员安全及消防安全工作,保障运营安全。 任职资格: 1、大专以上学历; 2、有上进心,有责任心,做事积极,有比较强的适应能力; 3、学习能力强,能够在工作中不断充实自己,提高自身; 4、有团队精神,有较强责任心和良好的服务意识。
联系方式
注:联系我时,请说是在成都人才网上看到的。
工作地点
地址:成都成华区成都亚太并购大厦10楼
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
top
投递简历
马上投递
更多优质岗位等你来挑选   加入成都人才网,发现更好的自己
投递简历
马上投递
提示
该职位仅支持官方网站投递
关闭 去投递
会员中心 提示:订单支付,立即生效
天数: 0
共计: 0
支付方式:
微信支付
支付宝支付
确认 取消