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招聘基本要求及待遇
一、招聘原则....................................................
公开、平等、竞争、择优
二、招聘岗位及要求
(一)招聘岗位:护理人员20名
(二)招聘要求
1、学历:初中及以上学历,特别优秀者可适当放宽。
2、年龄:原则上不超过45岁,条件优秀者可适当放宽。
3、具有较高的责任感和服务意识,良好的沟通能力,解决突发事件处理能力,较强的学习能力和团队凝聚精神。
4、男女不限,有相关护理经验者优先。
三、招聘待遇
(一)本次招聘工作人员为劳务派遣制,由公司和聘用员工签订劳动合同。
(二)以事设岗,以岗定责,以责定人,按绩定酬。
(三)工资待遇:3000元左右,工资构成:基本工资+绩效+岗位工资+社保。
招聘流程
(一)报名时间:即日起至2024年1月5日。(二)报名方式:电话咨询、现场面试。(三)招聘方式:本次招聘以综合面试方式为主,择优录取,经资格审查合格者进入录取程序(具体时间以电话通知为准)。其他事项
报名人员需提交身份证复印件1份、1寸免冠照1张、报名表(报名现场领取)等,所有证件要真实有效,弄虚作假的不予录用。?联系人:余女士;联系电话:13558863095(咨询时间上午9:00-12:00;下午14:00-17:00)报名表下载:报名表.docx来源:金堂县人力资源和社会保障局